Tüm dünyayı etkisi altına alan koronavirüs salgını nedeniyle birçok şirket evden çalışma yöntemine gitti.
Evden çalışma sürecinin daha verimli olduğunu tespit etmesi üzerine Google ve Facebook gibi büyük şirketler bu süreci uzatma kararı almıştı.
Aynı zamanda Twitter ve Fujitsu'nun da yer aldığı birçok şirket, kalıcı olarak evden çalışma sistemine geçmişti.
HARVARD KONU İLE İLGİLİ ARAŞTIRMA YAPTI
Dünyanın en seçkin eğitim kurumlarından biri olan Harvard Üniversitesi evden çalışma süreci ile ilgili araştırma yaptı ve buldukları sonuç ilginçti.
OFİSE DÖNMEK İSTEMİYORLAR
Harvard'ın anket şeklinde yaptığı çalışmada, çalışanların yüzde 81'inin ofise geri dönmek istemediği tespit edildi.
"EVDEN ÇALIŞMAK DAHA VERİMLİ"
Yapılan araştırmaya göre çalışanların çoğu esnek çalışma saatlerinin daha verimli olduğunu düşünüyor. Katılımcıların yüzde 27'si tam zamanlı olarak uzaktan çalışmak istediğini belirtti.
SADECE YÜZDE 18'İ OFİSE DÖNMEK İSTİYOR
Çalışmanın sonucunda, katılımcıların sadece yüzde 18 gibi küçük bir kesimin ofise geri dönmek istediği belirlendi. Ancak bu noktada, ofise dönek isteyenler ve istemeyenler arasında yaşam şekli açısından önemli bir farklılık bulunuyor.
ÇOCUKLU KİŞİLER OFİSTEN ÇALIŞMAK İSTİYOR
Ankete göre, çocuğu olan kişiler ofisten çalışmayı daha verimli buluyor ve ofise dönmek istiyor.
EVLİLER DE OFİSTEN ÇALIŞMAK İSTİYOR
Benzer şekilde, evli bireylerin arasındaki ofise dönmeyi isteme oranı bekar olanlara göre daha yüksekte yer alıyor.
HER 3 KİŞİDEN 1'İNİN PERFORMANSI ARTTI
Çalışmadaki performans değerlendirmesinde alınan sonuçlar arasında her üç kişiden birinin 2020 yılındaki performansının 2019'a göre daha iyi olduğu değerlendirildi.
EVDE DAHA İYİ ODAKLANIYORLAR
Aynı zamanda her üç kişiden biri, evdeyken daha iyi odaklandıklarını söyledi.